Assédio moral e sexual no trabalho:

entenda como prevenir e apurar denúncias

Desvios de conduta ainda são comuns dentro das organizações. Fechar os olhos para o problema só o tornará maior: é preciso encarar de frente sua existência, atuar de maneira preventiva e se preparar para tratar adequadamente cada caso.

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O isolamento social, crucial para conter a pandemia, trouxe o trabalho remoto como realidade para muitas empresas. Entretanto, ao contrário do que se pensava, os casos de assédio no trabalho aumentaram neste período.


Com este e-book, veja dicas práticas para ajudar a sua empresa a tratar e prevenir a conduta inadequada, oferecendo um ambiente de trabalho seguro e saudável aos colaboradores.

O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR

QUAIS SÃO OS PRINCIPAIS DESVIOS DE CONDUTA


OS PRINCIPAIS ALERTAS E SINAIS DO ASSÉDIO


O QUE MUDOU COM A PANDEMIA E O TRABALHO REMOTO


COMO TRATAR E PREVENIR O DESVIO DE COMPORTAMENTO NAS EMPRESAS

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Não importa o modelo de trabalho, o desvio de comportamento vai existir. Assim como as pessoas se adaptaram a um novo modelo de trabalho, as agressões e desvios de conduta também se adaptaram e estão aparecendo de outras formas 

– Juliana Godinho - Consultora Sênior de Forense e Investigação Empresarial da ICTS

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